Sociale veiligheid op de agenda

Het missende vinkje voor flow & succes

Je hebt het plan opgevat om werk te maken van sociale veiligheid. In de hele organisatie. Om welke goede reden dan ook.

Succesvolle teams, groei, fysieke veiligheid, innovatie en werkplezier laten zich niet vangen in checklistjes, vinkjes en procedures. Het gaat allemaal pas werken als je zorgt voor een sociaal veilige werkomgeving. De andere kant is er ook. In een onveilige werkomgeving gaat er een hoop mis. Het leidt tot fouten, incidenten, ongelukken, uitval, machtsmisbruik en grensoverschrijdend gedrag.

Een mooi besluit dus, om het op de agenda te zetten.

Bij STELVIO zijn we er van. We doen niet anders dan op heel veel plekken de sociale veiligheid vergroten. Met liefde én onze deskundigheid helpen we je een begin te maken in jouw organisatie.

Wat gaan we doen?

We organiseren een inspirerende en gevarieerde bijeenkomst waarmee je in een ochtend of middag een grote groep mensen ‘aanzet’ op het onderwerp Sociale veiligheid.

Deelnemers doen meteen bij de start van de bijeenkomst zelf een ervaring op met sociale veiligheid.

Vervolgens nemen we de groep met een korte introductie mee in het thema Sociale veiligheid.

Om daarna in workshops zelf te ervaren waar sociale veiligheid over gaat. En hoe je werkt aan het vergroten ervan. Afhankelijk van de context en behoefte van jouw team, afdeling of organisatie maken deelnemers een keuze uit de volgende workshops:

  • Moedig leiderschap
    Sociale veiligheid begint bij moedig leiderschap.
    Maar hoe ziet moedig leiderschap er dan uit en over welke moed gaat het eigenlijk. Voor iedereen die leiding geeft.
  • Hoe maak je het bespreekbaar
    Drempels verlagen en gedoe op tafel. Hoe doe je dat?
  • Het keukentafelgesprek
    Maak kennis met een van onze methodes en ervaar zelf hoe een veilig gesprek aanvoelt.
  • Waar fysieke veiligheid en leren begint
    Het missende vinkjeom de veiligheidscultuur van papier naar praktijk te brengen. Vooral voor veiligheidskundigen, Arbo deskundigen en HR-businesspartners.
  • Aanschuiven bij de cultuurcoach
    Om te sparren over wat werkt en wat niet, tips en trucs, te krijgen en actuele casuïstiek te bespreken.

Wat brengt het je?

Een flinke groep medewerkers:

✓ heeft inzicht in sociale en psychologische veiligheid; wat is het nu eigenlijk precies en waarom is het zo belangrijk

✓ beschikt over stof tot nadenken; ervaart wat maakt dat het voor jou sociaal veilig is . . . of juist niet

✓ kan zelf aan de slag om de sociale veiligheid te vergroten; tools en handreikingen om direct te kunnen gebruiken

✓ sociale veiligheid staat op de agenda van jouw team, afdeling of organisatie!

Praktische informatie

Voor wie
Teams, afdelingen, organisaties die Sociale veiligheid op hun agenda willen hebben
Duur 4 uur
Locatie
In overleg te bepalen
Aantal deelnemers Vanaf 50
Prijs Op aanvraag
Datum In overleg

Wil je sociale veiligheid graag op de agenda, maar is deze bijeenkomst net een maatje te groot voor jouw team of organisatie? Kijk dan hier 

Stelvioworkshop flow in the office, de kunst van verbeteren

Ontmoet Stelvio

Staat jouw team of organisatie voor een uitdaging? Of wil je weten wat wij voor jou kunnen betekenen?

 

Neem gerust contact met ons op!

+31 640 400 614
Domus Medica
Mercatorlaan 1200
3528 BL Utrecht

Heb je vragen? Of wil je ons spreken?

Laat het ons weten, dan hoor je van ons!

Leiding geven aan een sociaal veilige werkomgeving?

Wil je weten hoe?

Meld je dan aan voor onze training Moedig Leiderschap